Архангельск. Как сообщили сайту ARHPERSPECTIVA.RU в пресс-службе мэрии Архангельска, наибольшее внимание авторы городской целевой программы «Развитие муниципального здравоохранения Архангельска на 2009 год» уделили путям решения острейшей для Архангельска проблемы кадрового дефицита врачей и среднего медицинского персонала. Предусмотрены формирование заказа СГМУ и медколледжу для подготовки медицинских кадров на компенсационной основе, предположительно — десяти врачей и такого же количества медсестер с выплатой им стипендии. Серьезные средства будут выделены и на повышение уровня квалификации работающего медперсонала, в том числе на выездных циклах Российской академии, семинарах и мастер-классах по актуальным вопросам.
Впервые в программе предусмотрены деньги из внебюджетных источников для выделения ссуд на покупку и строительство жилья для молодых специалистов и 2 млн из городской казны на единовременные выплаты тем из них, которые заключат договоры с муниципальными больницами и поликлиниками на работу не менее пяти лет (предположительно 60 врачам по 20 тыс. руб. и 80 медсестрам по 10 тысяч).
Без малого 4,5 млн рублей из бюджета Архангельска предполагается израсходовать на оплату труда молодых специалистов, заключивших договоры с муниципальными больницами и поликлиниками на работу не менее пяти лет, на три разряда выше установленного Единой тарифной сеткой.
Предусмотрено и предоставление медработникам 20 квартир в качестве служебного жилья, а также оплата арендуемых жилых помещений.
Будет развиваться и система доплат узким специалистам, которых острее всего не хватает в столице Поморья: офтальмологам, неврологам, хирургам, онкологам, анастезиологам-реаниматологам, а также врачам и фельдшерам, работающим в школах. Доплаты получат не только администраторы поликлиник, но и старшие медсестры регистратур и медрегистраторы.
Продолжится и традиция проведения конкурсов на звание лучших врача и медработника года. К ним добавится конкурс «Лучшее муниципальное учреждение здравоохранения Архангельска».
Автономные источники энергоснабжения приобретут для поликлиники № 14 и городского дома ребенка.
В планах — совершенствование работы отделений лучевой и эндоскопической диагностики, развитие хирургической службы поликлиник на догоспитальном этапе и нейрохирургической помощи, обеспечение рентгенологическими исследованиями стационарных больных и модернизация операционных блоков. Значительная сумма выделяется на совершенствование диагностики заболеваний в Первой горбольнице методом магнитно-резонансной томографии.
Запланировано оснащение родовспомогательных учреждений медоборудованием, дальнейшее развитие перинатальных технологий в роддоме им. Самойловой, переоснащение детского отделения горбольницы № 7 и др.
Не осталась без внимания и стоматологическая помощь, в частности в детской стоматологической поликлинике.
Для городской станции скорой помощи планируется приобрести систему спутниковой навигации и санитарный автотранспорт.
Продолжится компьютеризация рабочих мест медперсонала (предположительно в 10 муниципальных учреждениях здравоохранения появятся около 150 новых ПК).
В отдельном разделе программы объединены мероприятия, направленные на повышение качества жизни пациентов, страдающих хроническими заболеваниями, в виде совершенствования работы обучающих школ. Среди них впервые появится посвященная здоровому образу жизни — ее откроют в сотрудничестве с Университетом здоровья СГМУ.
.JPG)
