ДИНАМИЧНОЕ РАЗВИТИЕ РОССИИ НЕВОЗМОЖНО БЕЗ НОВЫХ ЭФФЕКТИВНЫХ ЛЮДЕЙ

Эффективная кадровая политика является необходимым условием динамичного развития страны, считает первый заместитель руководителя администрации президента РФ Владислав Сурков, сообщает официальный сайт партии «Единая Россия».

«Без привлечения в экономику, госуправление и социальную сферу страны новых эффективных людей нельзя представить динамичное развитие России. Для совершения качественного рывка в развитии страны необходимо востребовать энергию всех, у кого она есть», — сказал он, выступая на тренинге для региональных координаторов проекта «Кадровый резерв - профессиональная команда страны» партии «Единая Россия».

Проект «Кадровый резерв — профессиональная команда страны» реализуется по поручению президента Дмитрия Медведева, его суть заключается в поиске и продвижении наиболее активных управленцев со всей страны.

«Инновационная экономика — это не столько, собственно, про экономику, сколько про людей. Важно, чтобы все, кто на это способен, смогли проявить свои таланты, и тогда инновационная экономика и модернизированное общество будут построены естественным путем», — отметил Сурков.

По мнению первого замглавы кремлевской администрации, «для того, чтобы талантливые люди могли полностью раскрыться, нужно, чтобы изменилась сама атмосфера в стране, чтобы все окончательно поняли, что главная ценность — это не углеводороды, а талантливые люди».

«Сейчас главная наша ценность — человек. Который, в свою очередь, строит инновационную экономику и создает гражданское общество», — подчеркнул он.

Сурков отметил, что «поручения президента о создании кадрового резерва появились неслучайно», и это «говорит о том, что государство официально признало такую систему ценностей», а для того, чтобы эту систему ценностей развивать, «необходимо создавать среду для появления и проявления новых талантов».

«То есть в идеале их нужно не разыскивать по всей стране, а создать „среду“, естественный механизм отбора лучших из лучших», — сказал первый замруководителя администрации президента.

По его мнению, важными являются не только и не столько формальные характеристики «человека новой России», сколько характеристики психологические, а именно, «сочетание дерзости и желание по-своему смотреть на реальность».

«Знания, если их не хватает, можно получить. А вот творческие качества и желание изменить мир привить взрослому человеку невозможно. В то же время востребованный сейчас человек — не тот, кто описывает реальность, а тот, кто ее меняет», — считает Сурков.

Он выразил надежду на то, что формируемый сейчас президентский кадровый резерв будет подпитываться лучшими кадрами из проекта, который ведет «Единая Россия».